劳动纠纷
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公司裁员没休完可以向单位申请经济补偿吗
解析裁员时未休完年假及调休假的经济补偿标准,包含法定年假3倍工资折算、调休假处理方式及经济补偿金计算规则
公司辞退员工不出书面通知应该怎么办?
公司辞退员工不出书面通知的应对方法,包括要求书面通知、保存证据、申请劳动仲裁等维权措施。