拖欠工资公司破产怎么办

如果遇到公司拖欠工资后破产的情况，可以采取以下步骤维护权益：

1. 收集证据：保留劳动合同、工资条、考勤记录等证明劳动关系的材料。
2. 申请劳动仲裁：在1年内向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，主张工资债权。
3. 申报破产债权：若公司进入破产程序，需在法院公告期内向管理人申报债权。
4. 优先受偿权：根据《企业破产法》，职工工资属于优先清偿范围。
5. 寻求法律援助：可向当地工会或法律援助中心申请帮助。

注意：破产财产清偿顺序中，职工工资通常优于普通债权，但次于担保债权。